【就職活動】富山県の優良企業ランキング！優良企業の探し方や内定獲得のポイントも合わせて解説します！

はじめに

本記事では豊かな自然に囲まれ、また日本海側屈指で工業が集積するとも言われている「富山県」の優良企業ランキングを紹介していきます。

「富山県の優良企業ランキングを確認したい！」

「富山県の優良企業の中でも、特に優良な企業はどれ？」

「富山県に特化した就活サイトって実際にあるか知りたい！」

上記のようなあらゆる悩みを持つ就活生に対して有益な情報をまとめてますので、ぜひ最後まで読んでいってください！

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富山県の優良企業ランキング

出典元

『雪の大谷』へ行く前に知りたい7つのこと。 | 観光情報特集「TOYAMA STYLE」 | VISIT富山県

早速、本記事の主題である富山県の優良企業について「平均年収」と「純利益」別にランキング形式で紹介していきます。

富山県の優良企業ランキング「平均年収」編

富山県の優良企業ランキング「純利益」編

高偏差値企業の紹介

上記では、「平均年収」「純利益」の2項目で富山県の優良企業ランキングを紹介しました。

富山県全体の平均年収は「約443万円（全国28位）」で、全国の平均年収「458万円」を下回っています。

一方で、平均年収ランキングで示した企業は県内平均・全国平均を大きく上回る水準で、富山県を代表する優良企業と呼ぶに相応しいため、就活生の中で人気企業になると予想できるでしょう。

そこでここでは、ランキング上位企業の中から就職活動で高偏差値になる企業を3社を紹介します。

株式会社ほくほくフィナンシャルグループ（就活偏差値:55）

出典元

転職潜在層へのアプローチを強化し、採用活動をアップデート─―ほくほくフィナンシャルグループの推進する人的資本経営時代の採用戦略とは？ | TalentX Lab.

2023年に誕生したホールディングスで、北陸3県と北海道を拠点としている「北陸銀行」「北海道銀行」が傘下の金融持株会社です。

この「飛地統合」と呼ばれた遠隔地での統合は国内初ですが、結果的に「収益力」「営業効率性」など各行のウィークポイントを補完することに成功し、現在は地方銀行内では総資産5位に位置します。

新卒採用はホールディングス採用ではなく北陸銀行・北海道銀行がそれぞれ行っていて、いずれも学歴フィルターを設けない採用を実施しています。

一方で「人事戦略部」を新設し、社会人経験をしている転職人材を積極採用しているため、学生は高い実力・ポテンシャルを面接で十分にアピールすることが重要です。

北陸電力株式会社（就活偏差値:57）

出典元

【北陸電力の評判】北陸電力の料金や特徴を解説！ | 太陽光発電メリットとデメリット

1951年創業で、富山・石川・福井の各県に支店を設けて北陸地方のインフラを長期的に支えている歴史ある企業です。

水力発電の比率で全国トップを誇り、また燃料調達・発電・送電・変電を一貫して行うなど「多様なサービス展開」を通して、再生可能エネルギーへの取り組みと安定した電力供給のために挑戦を続けます。

採用に関しては採用人数は「100名〜150名」、学歴フィルターを設けない採用を実施しています。

一方で働き方改革・女性の活躍推進などのダイバーシティ推進にも積極的に取り組む社員第一の企業のため、人気企業になると予想できるでしょう。

川田テクノロジーズ株式会社（就活偏差値:53）

出典元

ERP導入成功事例｜ワークスアプリケーションズ

1921年創業で、グループ会社の「川田工業」「川田建設」などの持株会社という位置付けです。

橋梁建設での長大吊り橋を得意とし、他にも「土木建設関連ソフトウェア開発」「機械装置の設計製作」「二足歩行ロボット開発」も行うなど、新規事業への挑戦を強みとする社風を貫き、結果的に事業領域は多岐に渡ります。

新卒採用は「川田工業」で行っていますが、川田工業の場合は学歴フィルターを設けていません。

採用フローもオーソドックスのため、企業の求める人物像に掲げる「したい、なりたいなど「たい」をたくさん持っている人」であることを明確にアピールすれば内定獲得のチャンスがあるといえます。

優良企業の基準は？

上記では、ランキングで示した企業の中から就職活動において「高難易度」と予想される企業を3社紹介しました。

統合を通してさらなる地方創生に乗り出す企業、また「富山県民の暮らしを支える」長い歴史を持つ企業など様々な特徴がありましたが、紹介した企業は総じて優良企業であること間違いなしです。

一方で、優良企業の定義は決まっておらず様々な判断軸があるため、ここでは優良企業によく当てはまる条件を3点記載します。

平均年収が高い

自己実現のために仕事をしている方も一定数いますが、大半の社会人は「充実した生活を送るためのお金を手に入れる」ために働いています。

事実、年収は800万円に近づけば近づくほど人生の幸福度が高くなっていくとする研究結果もあり、年収は生活水準の上昇に加えて生きるうえでの「満足感」にも影響を与えることが証明されているのです。

そのため、平均年収が高いという点は多くの方々が企業を志望する理由の1つになり、入社倍率が高いことは優秀な学生が多く入社することに繋がるため、優良企業の基準となります。

純利益が高水準

純利益とは、企業が行う事業全体から得たすべての利益（経常利益）から特別損益や税金を足し引きして算出される「企業に残る最終的な利益」を表し、純利益が高水準になることは以下の効果が期待できるのです。

また純利益は固定資産や株式・有価証券の売却損益など、事業の収益と全く関係ない「一次的」といえる利益や損失も反映されています。

そのため、企業が行う事業に対しての「長期的」な収益性・健全性を確認する場合は「経常利益」「営業利益」など、一次的な損益を足し引きしていない他の数値も確認するようにしましょう。

大手企業

大手企業には定量的な定義が存在しませんが、多くは「業界内で知名度・会社規模などが上位に位置する企業」に対して用いられています。

みんなが知っている知名度が高い企業の社員になると、周りの方々から「こんな大手企業に入れてすごい！」と憧れを抱いてもらえることに繋がります。

そして高い社会的信用を得ることができて、住宅ローンをはじめとした各種「審査」も通りやすいです。

「名声」「社会的信用」のどちらも得られることから大手企業は就活生に人気になるため、優良企業へ成長していくことに繋がっていきます。

富山県の優良企業の探し方

先ほどは優良企業と称される企業によく当てはまる特徴を3つ紹介しましたが、これらはあくまでも一般的な内容になり、すべての学生に当てはまる特徴や条件という訳ではありません。

そのため、最終的には上記で紹介した内容などを踏まえながら「学生自身で」最適な企業を探していく必要があります。

そのため、ここでは富山県の優良企業の探し方として参考になる情報を紹介していきます。

富山県に特化した就活支援サービスを利用する

富山県の優良企業の探し方の1つ目は、「富山県に特化した就活支援サービスを利用する」です。

主要サービスとして2つのサイトがあるため、下記で紹介します。

就活ラインとやま

富山県庁が運営する就活支援サイトで、富山県の800を超える企業・1,100件を超える求人を掲載している富山県最大の就活サイトです。

サイト内に検索エンジンを設けており、学生自身で企業探しができる事に加え、あらかじめ求人をジャンル分けしているため、効率的な企業探しが可能です。

またLINEでも新着情報・イベント情報の連絡を行ってくれるため、気になる学生はまず登録してみてください！

ヤングジョブとやま

富山県若者支援センターが運営するサイトで、新卒の学生含む「44歳まで」の求職者を対象にサービスを展開しています。

具体的なサービス内容は以下の通りです。

他県の大学に入学し、Uターンで富山県の企業に就職したい学生でも「オンラインのキャリア面談」を活用できるなど、様々な就活生が利用しやすいようなサービスの柔軟性が特徴です。

「マイナビ」を利用する

富山県の優良企業の探し方の2つ目は、「マイナビを利用する」です。

就活支援サービスを展開する大手人材企業は数多くありますが、マイナビは中でも各都道府県に特化した就活支援にも力を入れているため、大手企業の媒体を利用して就活をしていきたい学生は下記のサービスを利用してみてください。

マイナビ新卒紹介

キャリアアドバイザーが学生の性格や能力を踏まえた求人を紹介してくれます。

「地方学生」に向けてサービスを展開している特徴があり、また大手企業が運営するため求人数が国内トップクラスに多いです。

そして富山県の場合は富山市に「マイナビ富山支社」があり、現地で情報を手に入れているため、富山県の企業に詳しく紹介してもらえる求人も優良だと考えられます。

マイナビ就活セミナー

「地元で就職したい」「特定の県で就職したい」学生向けの就活イベントで、就職セミナーや富山県の企業を含めた合同説明会を「富山県内」で実施しています。

入場予約特典や講座参加の権利を獲得できるメリットもあるためおすすめです。

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ジョーカツは「地方学生」に特化した就活支援サービスで、お金・情報・成長企業や志高い就活生との出会いなど、あらゆる面から学生の就活を支援します。

（サービス例）

交通費支給、個室シェアハウスの無料貸出、オンラインイベントへの招待　など首都圏にある700以上の都内の優良企業と提携し、また累計「50,000名」以上の学生に登録してもらっていて実績も豊富です。

また「地方からの上京就活生を支援したい」という理念に共感していただいている各企業からの協賛金や採用費用で成り立っているサービスのため、学生は無料で利用できるでしょう。

就職活動を通して自身を大きく飛躍させたい地方学生は、ぜひジョーカツにエントリーしてみてください！

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優良企業から内定を獲得するためのポイント

先ほどは富山県の優良企業の探し方について記載し、富山県に特化した就活支援サービスが複数開催されていることを紹介しました。

エージェントの利用や就活イベントへの参加を通して自身にとって最適の優良企業が見つかれば、次にその企業から内定を獲得するために対策をしていく必要があります。

そして志望動機などを考えていく時には、学生が必ず押さえておきたいポイントが存在するため、下記で紹介していきます。

「なぜその業界・企業を志望するのか」を明確にする

優良企業から内定を獲得するためのポイントの1つ目は、「なぜその業界を志望するのかを明確にする」という点です。

この点を明確にしておかないと、「それって他の業界でもできることだよね？」と面接官に業界分析が不足していると思われ、学生が回答に詰まるような難しい質問を受けることに繋がってしまいます。

そのため、業界の志望理由は下記に記したような形で必ず「その業界にしか当てはまらない特徴」を挙げるようにしましょう。

また企業を差別化するポイントは、

が挙げられ、その企業にしか当てはまらないような内容を志望理由に挙げていくことが重要です。

競合他社も含めて企業ごとの強み・弱みの分析を徹底してみてください！

志望企業で自身がどのように貢献できるかを考える

優良企業から内定を獲得するためのポイントの2つ目は、「志望企業で自身がどのように貢献できるかを考える」になります。

どの企業にも共通して言えることは、「企業をより良くしてくれる人材を採用したい」という点です。

そのため「キャリアプラン」などを話す際に、自身の強みがどのように企業とマッチして、将来にわたってどう貢献していけるかという点を、自分なりに仮説を立てて面接官に話していくようにしましょう。

「外見的要因」も意識する

優良企業から内定を獲得するためのポイントの3つ目は、「外見的要因も意識する」です。

話すエピソードに加え、話し方・話の聞き方や姿勢などを示す「外見的」な要素も面接官に好印象を与えるうえで重要になります。

そのため「自身の良いところ」がいかに企業に合致しているかを、様々な形で表現できるようにしっかり準備しましょう。

まとめ

本記事では、【就職活動】富山県の優良企業ランキング！優良企業の探し方や内定獲得のポイントも合わせて解説します！というテーマで、就活生に役立つ情報をまとめました。

富山県の平均年収は全国平均を下回っている一方で、ランキングで紹介した優良企業は業績・平均年収ともに高水準のため、U・Iターンをする学生は紹介した企業から内定を獲得できれば、社会人生活をより良いものにできると考えます。

そのため、本記事を参考にしながら粘り強く就職活動を行い、悔いのない結果で終えることができるよう頑張ってください！

この記事を参考にしてくれた学生の方々が、志望する企業から内定をもらえることを祈っています。

最後までお読みいただき、ありがとうございました。

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