【企業分析】東京コンピュータサービスの就職難易度・採用大学・選考対策を徹底解説
2024/7/26更新
はじめに
東京コンピュータサービス株式会社は東京都中央区に本社を置くIT業界に属する企業です。
システム開発やITソリューションの提供を主な事業としており、金融、製造、流通など様々な業界向けにサービスを展開しています。
今回はそんな東京コンピュータサービスの企業研究を行うための基礎知識や社風、選考対策などをご紹介していきます。
この記事では東京コンピュータサービス株式会社への就職に興味がある以下のような就活生を対象に、企業分析を行っています。
ぜひ最後までご覧ください。
- 東京コンピュータサービスの仕事内容が気になる
- 東京コンピュータサービスの就職難易度を知りたい
- 東京コンピュータサービスの選考対策として何をすれば良いかわからない
また、IT業界以外の業界については、以下の記事で概観しているので、ぜひご覧ください。
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この記事の結論
先にこの記事の結論からお伝えすると、東京コンピュータサービスの就職難易度は、やや高めの難易度と考えています。
その理由として、以下の3点が挙げられます。
- IT業界の中でも歴史のある企業であり、安定した業績を誇っています。
- 技術力が重視される業界であるため、専門的なスキルや知識が求められます。
- 大手企業や官公庁との取引実績があり、信頼性の高い企業として知られています。
選考対策としては、IT業界の動向や東京コンピュータサービスの事業内容をしっかり理解することが重要です。
また、技術的な基礎知識やプログラミングスキルを身につけておくことも有利に働くでしょう。
職種としては、主にシステムエンジニアやプログラマーとしての採用が多く、顧客のニーズに合わせたシステム開発や保守・運用業務に従事することになります。
次の章から各内容や、その他就活に役立つ情報を紹介しますので、ぜひ最後まで読んでください。
東京コンピュータサービス株式会社について
出典元：東京コンピュータサービス株式会社
会社概要
東京コンピュータサービス株式会社は、1966年に設立された日本のIT企業です。
主な事業内容は、システムインテグレーション、ソフトウェア開発、ITコンサルティング、ネットワーク構築などです。
金融、製造、流通、公共など幅広い分野で顧客にITソリューションを提供しています。
東京コンピュータサービスは、長年の実績と技術力を活かし、顧客のビジネス課題解決に貢献しています。
近年では、AI、IoT、クラウドなどの最新技術にも積極的に取り組んでおり、時代のニーズに合わせたサービス提供を行っています。
また、品質管理や情報セキュリティにも力を入れており、各種認証を取得しています。
これらの取り組みにより、顧客からの信頼を獲得し、安定した業績を維持しています。
各事業別の売上規模
東京コンピュータサービス株式会社の2023年3月期の連結売上高は308億6,800万円で、親会社株主に帰属する当期純利益は13億2,600万円でした。
この売上は主にシステム開発事業、ソリューション事業、その他の事業からの収益によって構成されています。
それぞれの事業分野での売上高は以下の通りです。
- システム開発事業
売上高は231億5,100万円で、前年同期比3.3％増。 - ソリューション事業
売上高は69億8,700万円で、前年同期比16.3％増。 - その他の事業
売上高は7億3,000万円で、前年同期比4.3％減。
各事業セグメントの解説
東京コンピュータサービス株式会社の主な事業セグメントは以下の通りです。
| 事業部門 | 活動内容 |
| システム開発事業 | 金融、製造、流通、公共などの分野向けシステム開発、運用保守サービスの提供。 |
| ソリューション事業 | パッケージソフトウェアの開発・販売、クラウドサービス、IT機器販売、ネットワーク構築など。 |
| その他の事業 | データエントリー業務、ヘルプデスクサービスなど。 |
東京コンピュータサービスは、主力のシステム開発事業を中心に、ソリューション事業も成長させており、多角的なIT関連サービスを展開しています。
特にソリューション事業の成長率が高く、クラウドサービスやIT機器販売などの需要増加が背景にあると考えられます。
システム開発事業では、金融や製造業など幅広い分野でのシステム構築実績があり、安定した収益基盤となっています。
東京コンピュータサービスで働いている社員は？
平均勤続年数は？
東京コンピュータサービスの平均勤続年数は13.2年です。
IT業界の平均勤続年数が約8年であることを考えると、かなり長い勤続年数といえるでしょう。
これは、社員の定着率が高く、長期的なキャリア形成が可能な職場環境であることを示唆しています。
平均年収は？
2022年度の東京コンピュータサービスの平均年収は、約620万円でした。
IT業界の平均年収が約550万円であることを考えると、業界平均をやや上回る水準となっています。
また、同じ「情報・通信業」の上場企業平均年収は636万円でした。
平均残業時間は？
東京コンピュータサービスの従業員の平均残業時間は、1ヵ月あたり約20時間でした。
IT業界で働く従業員の平均残業時間は約30時間のため、業界内では平均よりも少ない残業時間といえます。
平均ボーナス額は？
インターネット上の情報だけでは正確な金額を特定できませんでしたが、東京コンピュータサービスの平均年収から推測すると、年間のボーナス額は約150万円程度と考えられます。
これは、一般的に年収の20～25%程度がボーナスとして支給されることを基に算出しています。
どんな文化なの？
東京コンピュータサービスは、「人間尊重」「技術革新」「顧客第一主義」を経営理念としています。
長い歴史を持つIT企業として、技術力の向上と人材育成に力を入れており、社員の成長を重視する文化があります。
また、顧客との長期的な信頼関係を重視し、高品質なサービス提供を目指す文化も特徴的です。
社内では、技術勉強会や資格取得支援など、社員のスキルアップを促進する取り組みが行われています。
ワークライフバランスにも配慮しており、有給休暇の取得推進や育児・介護支援制度の充実にも力を入れています。
就職偏差値・難易度および業界での立ち位置
IT業界の中での東京コンピュータサービスの立ち位置をご紹介します。
売上高を参照し他社と比較してみると、東京コンピュータサービスは中堅クラスの企業だということがわかります。
以下の要因が、東京コンピュータサービスの業界内での位置づけに影響していると考えられます。
- 長い歴史と実績
1966年の設立以来、多くのプロジェクト実績を持つ。 - 幅広い事業領域
システム開発からソリューション提供まで、多様なITサービスを展開。 - 堅実な経営
安定した業績を維持し、着実な成長を遂げている。 - 技術力
最新技術への対応と、長年培った技術ノウハウの蓄積。
参考までに競合他社の情報もまとめてみたので、ご紹介します。
| 会社名 | 売上高 (2023年3月期) | 平均年収 | 就職偏差値・難易度 | 特徴 |
| 東京コンピュータサービス | 308億6,800万円 | 620万円 | 55 | 堅実な経営と技術力 |
| NTTデータ | 2兆8,825億円 | 858万円 | 65 | 業界最大手、官公庁案件多数 |
| 野村総合研究所 | 6,113億円 | 1,078万円 | 70 | 高度な分析・コンサルティング |
| TIS | 4,829億円 | 732万円 | 60 | 金融系システムに強み |
東京コンピュータサービスは、大手IT企業と比べると規模は小さいですが、特定の分野で強みを持ち、安定した経営を行っています。
就職難易度は中程度で、技術力と経験を重視する傾向があります。
東京コンピュータサービスの新卒募集要項について
以下に東京コンピュータサービスの新卒募集要項についてまとめました。
| 各項目 | 詳細 |
| 職種 | システムエンジニア、プログラマー |
| 業務内容 | システム開発、プログラム開発、システム運用・保守 |
| 給与（2024年4月入社 初任給実績） | 大学院了：235,000円、大学卒：225,000円、短大・専門学校卒：215,000円 |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 研修制度 | 新入社員研修（4月～5月）、フォローアップ研修、技術研修、管理職研修など |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会、社宅制度、慶弔見舞金制度など |
東京コンピュータサービスの初任給は、IT業界の平均と比べてやや低めですが、年2回の賞与や充実した福利厚生制度があります。
研修制度も充実しており、新入社員のスキルアップをサポートする体制が整っています。
転勤については、基本的に本社（東京）での勤務となりますが、プロジェクトによっては顧客先での勤務もあり得ます。
気になる点があれば、説明会や面接の際に確認するとよいでしょう。
求める人材
東京コンピュータサービス株式会社では、求める人材として以下のような特徴を挙げています。
- チャレンジ精神
新しい技術や課題に積極的に取り組む姿勢を持つ人 - コミュニケーション力
チームでの開発や顧客との対話を円滑に行える人 - 論理的思考力
システム設計や問題解決に必要な論理的な思考ができる人 - 技術への興味
IT技術に関心があり、常に学び続ける意欲のある人 - 責任感
プロジェクトや担当業務に対して責任を持って取り組める人 - 柔軟性
変化の激しいIT業界で、新しい状況に適応できる人
これらの特徴は、東京コンピュータサービスの企業理念である「人間尊重」「技術革新」「顧客第一主義」に基づいています。
エントリーシートや面接では、これらの資質を持っていることをアピールできるよう準備しておくとよいでしょう。
具体的なエピソードや経験を交えて自己PRすることで、より印象的なアピールができます。
新卒採用のフロー
東京コンピュータサービスの新卒採用は、以下のような流れで行われます。
①エントリー
東京コンピュータサービスの採用サイトから、必要事項を入力してエントリーします。
②会社説明会
オンラインまたは対面で開催される会社説明会に参加します。
会社の概要や事業内容、社風などについて詳しく知ることができます。
③書類選考
エントリーシートを提出し、書類選考を受けます。
学業成績や志望動機、自己PRなどが評価されます。
以下に参考になる記事を紹介します。
自分史の書き方は下記に記載した関連ページを確認してください。
④適性テスト
オンラインで実施される適性テストを受けます。
基礎的な論理思考力や性格特性などが確認されます。
以下のページもぜひ参考にしてください！
⑤一次面接
人事部門の担当者との面接です。主に人物面の評価が行われます。
過去の口コミによる質問例が以下のとおりです。
- 学生時代に力を入れたことは何ですか？
- なぜIT業界を志望したのですか？
- 東京コンピュータサービスの志望動機を教えてください。
- 自己PRをしてください。
- 長所と短所を教えてください。
- プログラミング言語は何を学んでいますか？
- チームワークで大切なことは何だと思いますか？
⑥最終面接
役員クラスとの面接です。より深い質問がなされ、会社との適性が判断されます。
過去の口コミによる質問例が以下のとおりです。
- 当社の事業内容について知っていることを話してください。
- IT業界の動向についてどう考えていますか？
- 5年後、10年後のキャリアプランを教えてください。
- 困難な状況を乗り越えた経験はありますか？
- リーダーシップを発揮した経験を教えてください。
- 最近関心を持っている技術はありますか？
- 顧客満足度を高めるために何が大切だと思いますか？
これらの質問に対して、具体的なエピソードを交えながら回答できるよう準備しておくとよいでしょう。
以下のページも確認してぜひ内定を勝ち取ってください。
⑦内々定
全ての選考を通過した方に内々定が出されます。
各選考段階では、東京コンピュータサービスの求める人材像に合致しているかどうかが重点的に評価されます。
特に技術への興味や学習意欲、コミュニケーション能力などが重視されるでしょう。
面接では、自身の強みや志望動機を具体的に伝えることが大切です。
また、IT業界や東京コンピュータサービスの事業内容についての理解を深めておくことも重要です。
採用大学
東京コンピュータサービスの採用大学の実績を以下に掲載します。
幅広い大学から採用されており、いわゆる学歴フィルターはないと考えられます。
| ＜大学院＞ 大阪大学、京都大学、慶應義塾大学、筑波大学、東京大学、 ＜大学＞ 東京大学、早稲田大学、慶應義塾大学、東京工業大学、筑波大学、千葉大学、東京理科大学、明治大学、立教大学、中央大学、法政大学、青山学院大学、東洋大学、専修大学、神奈川大学、東京電機大学、工学院大学、芝浦工業大学 |
上記には偏差値が高い大学も採用大学にありますが、東京コンピュータサービスは多様な学生層からの就活生を積極的に採用しています。
よって学歴が原因で不採用になることは考えにくいです。
しっかりとエントリーシートや面接対策をして、内定を獲得できるようにしましょう。
採用大学のランクに関しては以下の記事を参考にしてください。
就職偏差値・難易度
それでは、ここまでの内容を踏まえて、東京コンピュータサービスの就職偏差値・難易度を見てみましょう。
結論としては、偏差値・難易度は中程度といえるでしょう。その理由として以下の3点が挙げられます。
- 採用フローが標準的
特殊な選考ステップがなく、一般的な流れで選考が行われています。 - 採用大学の幅広さ
偏差値の高い大学から中程度の大学まで幅広く採用しており、学歴フィルターが厳しくないことが伺えます。 - 業界内での企業規模
大手IT企業と比較すると規模は小さいですが、安定した経営を行っている中堅企業です。
よって、基本的な就活対策をしっかりと行えば、内定獲得の可能性は十分にあります。
特に以下の点に注意して対策を行うことをおすすめします。
- IT業界や最新技術トレンドへの理解を深める
- プログラミングなどの基本的なIT技能の習得
- 論理的思考力とコミュニケーション能力のアピール
- 東京コンピュータサービスの事業内容や特徴の理解
就職偏差値・難易度については、以下の記事も参考にしてみてください。
まとめ
東京コンピュータサービスは、IT業界に属する企業で、システム開発やITソリューションの提供を主な事業としています。金融、製造、流通など様々な業界向けにサービスを展開しており、長年の実績と技術力を持つ中堅企業です。
東京コンピュータサービスの特徴をまとめると以下のとおりです。
- 安定した経営と堅実な成長を続けている
- 技術力と顧客満足度を重視している
- 平均勤続年数が長く、社員の定着率が高い
- 新卒採用では幅広い大学から人材を募集している
- IT技術への興味と学習意欲を重視している
就職難易度は中程度で、しっかりとした準備を行えば十分に内定獲得のチャンスがあります。特に、以下の点に注力することをおすすめします。
- IT業界の動向や最新技術への理解を深める
- プログラミングスキルなど、基本的なIT技能を身につける
- 論理的思考力とコミュニケーション能力を磨く
- 東京コンピュータサービスの事業内容や特徴をよく理解する
また、面接では自身の強みや志望動機を具体的に伝えることが重要です。学生時代の経験や、ITに関する自主的な学習などをアピールポイントとして準備しておくとよいでしょう。
東京コンピュータサービスは、技術力向上と人材育成に力を入れている企業です。IT業界でのキャリアを築きたい方にとっては、魅力的な選択肢の一つといえるでしょう。
ぜひこの記事を参考にして、就活を頑張ってください。
